Kuusivaiheinen perehdytysprosessi: Luo perusta onnistuneelle rekrytoinnille
Sopimus on allekirjoitettu. Oletko valmis tarttumaan perehdytyssuunnitelmaan? Hyvä perehdytysprosessi kattaa useita osa-alueita aina työhön tutustumisesta, verkostoitumiseen, yhteistyöhön ja kulttuuriin. Tämän artikkelin kuuden vaiheen avulla autam
6 näkökulmaa: Kuinka otat tulevasta kesästä kaiken irti
KPI:t, budjetti, myynti ja tyytyväiset työntekijät ovat aina ajankohtaisia asioita. Päteekö tämä myös kesällä? Pidätkö vauhdin päällä vai tyydytkö vain yrityksen pystyssä pitämiseen? Oletko miettinyt, löytyykö sinulta hyödyntämätöntä potentiaalia liiketoimintasi vahvistamiseksi? Tarjoamme sinulle 6 näkökulmaa, joiden avulla saatat saavuttaa unohtumattoman kesän! ....
4 haastetta: Oletko aikeissa rekrytoida Pohjoismaihin?
Onko vihdoin aika ottaa askel rajan yli naapurimaahan kohtaamaan uusia markkinoita? Vai olisiko järkevämpää hoitaa rekrytoinnit etänä? Olet oikeassa paikassa. Tartuimme neljään haasteeseen, joita tulet kohtaamaan ja joihin voit keskittyä rekrytoidessasi Pohjoismaissa. Ne koskevat lakeja, kieltä, rekryto....